企業社會責任報告書 CSR Report
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新版 GRI 準則 GRI Standards
企業社會責任報告書

精彩設計,變化萬千

全國第一家編制正職美術設計部門與程式前後端團隊,擁有充沛且專業的人力,協助上市企業編製、設計、排版平面版本或電子版本企業社會責任報告書,並且依據新版 GRI 準則 GRI Standards 中文標準企劃製作。值得一提的是,我們的客戶近年頻頻獲得天下與遠見CSR獎項,得獎連連榮耀不斷!歡迎委託設計編製。
by Leadership EditorsOct 15, 2018
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新版 GRI 準則 GRI Standards 正體中文版,2018 改版開放下載

2018年12月,GRI 準則 2018 改版 2項準則,並提供繁體中文版下載,包括:「GRI 303 水與放流水:2018」與 「GRI 403 職業安全衛生:2018」,自2021年1月1日起改版生效,GRI 並鼓勵提早採用。本公司遵循 GRI 版權與商標聲明,文件版權屬 全球永續性報告協會 (Global Reporting Initiative, 簡稱GRI) 所有,在複製、分發本文件作參考及/或編製永續性報告用途,以下資料來源為全球永續性報告協會(GRI)。

2017年6月6日,新版 GRI 準則 GRI Standards 全文下載連結,資料來源與版權歸屬皆為 GRI。新版準則最大的改版重點,就是將準則以3大部分建構而成,第一部分是強制資訊揭露要求,稱為報導要求(requirements);第二部分則是非強制性但鼓勵企業揭露內容,稱為報導建議(recommendations);最後是指引(guidance),目的是提供企業理解和應用該準則。領導力企管推出全新 Smart GRI Standards Solution® ,歡迎上市企業先進留下您的聯絡方式,將有專人與您聯繫改版輔導與解決方案簡介。

新版 GRI 準則 GRI Standards 服務簡介

領導力企管提供 2018 新版 GRI 準則 GRI Standards 企業社會責任報告書(corporate social responsibility report)資料搜集、資料審查、中英雙語全文撰寫、美術設計與排版、代辦第三方驗證機構查證以及企業攝影錄影、CSR 公關活動舉辦等服務項目。

2018年最新消息,客戶榮耀分享。台積電關係企業創意電子(股票代號3443),連續5年委託領導力企管編製 GUC 企業社會責任報告書。日前再度蟬聯證交所公司治理評鑑、臺灣高薪100指數成份股等多項榮耀,領導力企管在此特別恭賀創意電子再次獲獎,也觀迎各家企業先進,委託領導力企管編製新版企業社會責任報告書。關於公司治理評鑑與 CSR 報告書之間的關聯,請見 如何提升證交所公司治理評鑑分數?CSR報告書與英文翻譯是2大致勝關鍵。以下是創意電子近年得獎紀錄:

  • 連續3年榮獲臺灣證券交易所納入臺灣公司治理100指數成份股。
  • 連續4年榮獲臺灣證券交易所「公司治理評鑑」前5%榮耀。
  • 連續4年榮獲臺灣證券交易所臺灣高薪100指數成份股
  • 連續4年榮獲「資訊揭露評鑑」A++最高級距。

針對 2018 新版 GRI 準則 GRI Standards 企業社會責任報告書(corporate social responsibility report),領導力企管將持續陪伴創意電子編製符合新版 GRI 準則 GRI Standards 企業社會責任報告書。證交所每年6月底,將公告前一年度「平均員工薪資費用」。在 2018 CSR報告書發布之前,我們取得最新資訊為,證交所於2018年6月29日公布「2017年度平均員工薪資費用」排行榜,GUC 在844家上市公司脫穎而出,排行第5名。依據證交所資料顯示,GUC 員工年薪平均約144.3萬元至287.5萬元,彰顯 GUC 營運績效絕佳之際,也落實員工福利,促進勞資雙贏。

CSR 顧問服務項目1:領導力企管獨家研發 Smart GRI® 平台,執行新版 GRI Standards 教育訓練

領導力企管全國獨家研發 Smart GRI® 線上平台,實施GRI培訓,並有效提升50%資訊彙整時程。並依據全球報告倡議組織2017年新版 GRI 準則 / GRI 標準( GRI Sustainability Reporting Standards , GRI Standards ) 編撰。協助貴司盤點所需準備之圖文素材。​新版GRI Standards分為4大系列,包括

  • 通用準則
    • 100系列
      • GRI 101 基礎:定義報告書內容和品質的報導原則。GRI 101 不顯示於報告書附錄 GRI Standards Index。
        依據 GRI 101,CSR Report 該揭露哪些永續資訊?
        依據 GRI 101,CSR Report 如何判斷資訊品質優劣?
        • 利害關係人包容性(Stakeholder Inclusiveness):企業應鑑別其利害關係人,並說明如何回應他們的合理期望與利益。
        • 永續性(Sustainability Context):報告書應呈現在永續性之廣大脈絡中的績效。
        • 重大性(Materiality):報告書應涵蓋的顯著經濟、環境和社會衝擊,或實質上影響利害關係人的評估和決策。
        • 完整性原則(Completeness):報告書包含之重大主題及其邊界,應當足以反映組織在經濟、環境及社會的顯著衝擊。
        • 準確性(Accuracy):資訊應準確及詳盡。
        • 平衡性(Balance):資訊應正反並陳。
        • 清晰性(Clarity):呈現資訊的方式,應讓利害關係人易於理解和取得。
        • 可比較性(Comparability):應以一致的標準來整理資訊。應讓利害關係人能分析長期的績效,並與其它企業進行比較。
        • 可靠性(Reliability):所使用的資訊,應可供檢視。
        • 時效性原則(Timeliness):資訊必須即時。
      • GRI 102 一般揭露:是用以報告攸關組織的資訊及其永續性報導的實務。包括關於組織概況、策略、倫理與誠信、治理、利害關係人溝通實務、及報導流程的資訊。
      • GRI 103 管理方針:是用以報告關於組織如何管理重大主題的資訊。其 制訂係供使用於永續性報告書內的每個重大主題,包括特定主題的GRI 準則(200、300及400系列)所涵蓋、或其它的重大主題來使用。 適用GRI 103 於每個重大主題,讓組織就主題為何重大、衝擊範圍(主題邊 界)、以及組織如何管理此衝擊,提出敘述性解釋。  
  • 特定主題準則
    • 200系列:經濟的主題
    • 300系列:環境的主題
    • 400系列:社會的主題

關於 GRI 準則教育訓練,領導力企管編輯團隊為您選播來自全球永續性報告協會 (Global Reporting Initiative,GRI)的2分鐘簡介影片,資料來源與版權歸屬皆為 GRI。

CSR 輔導服務項目2:2017 新版 GRI 準則 GRI Standards 文件審查(Document Review , DR)

依據 AccountAbility 所制定的 《AA1000 的查證標準》,針對報告書中揭露的資訊進行查證。協助文件審查(Document Review)資料之平衡性、可比較性、準確性、時效性、清晰性及可靠性等原則。

CSR 輔導服務項目3:企業社會責任報告書全文撰寫、校稿

  • 語言版本:提供中文與英文2種語言版本。
  • 協助建立 GRI 準則GRI Standards 索引對照表,以供索引各章節內容。

CSR 服務項目4:美術設計。精心編排、專家策劃。

  • 想完成精彩 CSR 報告書,尤其是資訊圖表,需要耗費大量時間消化各部門提供的海量資訊。因此,我們聘請頂尖藝術和編輯編輯團隊,他們對設計的趨勢懷抱無比熱情和獨到觀點,為您呈現精采無比的 CSR 報告書。2018年擴大設計團隊陣容,網羅曾獲國內外各大設計獎項的設計師群,量身打造精美封面、資訊圖表(infographics)以及內頁排版設計。
  • 獨家採用「設計四象限」理論,有效達成設計風格之需求。
  • 內頁插圖採用美國最大圖庫 imagesource,100%合法版權。
  • 建議搭配「CSR攝影服務」,我們將出動資深攝影團隊,攜帶專屬棚燈與攝影器材,前往指定地點攝影,為報告書呈現圖文並茂的最佳版面。符合國內外CSR獎項評審標準,一份具備良好溝通性(communication)的報告書,圖片和文字的比例必須為4:6原則。

CSR 顧問服務項目 6:CSR / SDGS 公關活動策劃與承辦

自2010年以來,領導力企管已成功協助企業舉辦超過 100 場 CSR Event,近來更與各大直播平台異業結盟,將實體 CSR / SDGS 公關活動在實體與線上同時舉辦,深受千禧世代(Millennials),亦即1980年代和1990年代出生的年輕人所喜愛,也大幅提升企業品牌好感度。圖片來源:United Nations Department of Public Information

聯合國永續發展目標論壇於 2019年6月1日在台北舉行,領導力企管關係企業 紅色廣告 發言人 Nathan su(圖中)與演講者非洲永續發展中心執行長 Belay Begashaw(左)與演講者美國哥倫比亞大學永續發展中心執行長 Yanis Ben Amor(右),長期關注 SDGs 議題之立法委員許毓仁亦出席擔任本場活動 Q&A 主持人。

自2010年以來,領導力企管已成功協助企業舉辦超過 100 場 CSR Event。2019年1月~6月,企業除了著手 2018 CSR Report 設計排版與發佈之外,此時更重要的是計畫 2019年7月~12月,還有哪些預算?可以執行今年的 CSR Event。

領導力企管所承辦的 CSR Event 特色是,100% 接軌聯合國 SDGS 17 項可持續發展目標(Sustainable Development Goals,簡稱 SDGs),並且符合新版 GRI 準則。我們能協助企業加深與千禧世代(Millennials)溝通,亦即受到 1980年代和1990年代出生的年輕人所喜愛,也大幅提升企業品牌好感度。我們將盤點貴司行業屬性之特色,企劃出結合本業的 CSR Event,並且呼應 GRI 重大主題與  SDGS 17 項可持續發展目標。想了解更多 SDGS 與 CSR 更多消息,請前往 最新消息:企業社會責任專區。如果您希望我們協助承辦相關 SDGS 與 CSR 公關活動,歡迎 與我們聯繫

CSR 顧問服務項目7:CSR 公關新聞稿與媒體曝光

領導力企管領先業界提供CSR新聞稿撰寫,並刊登於經濟日報網路版、工商時報網路版或中時電子報網路版。我們將代為聯繫媒體記者,針對貴司CSR報告書的亮點,協助全文撰寫新聞稿,並派遣專業攝影師拍攝新聞照片,而後發稿給媒體,最終達成媒體曝光之成效。

服務項目 9:網頁動態版 企業社會責任報告書

以領導力企管所服務的客戶致茂電子為例,協助製作  2015網頁動態版企業社會責任報告書,讓利害關係人得以透過電腦、平板以及手機閱讀,不需另行下載PDF。網路動態版 CSR Report,是由領導力企管結合攝影、HTML 5 等先進數位技術,呈現圖文並茂及易於閱讀的網頁動態版成果。

各項國際永續指標與外部倡議

領導力企管為您選播的 聯合國17項永續發展目標(Sustainable Development Goals,SDGs) 簡介影片,是當前各大國際企業紛紛響應的永續倡議之一。除了SDGs與GRI Standards之外,國際上亦有其他標準或指引,可以作為報告書編撰與企業社會責任策略研擬之參考依據。同時,也可作為 GRI Standards 揭露項目 102-12 外部倡議(Disclosure 102-12 External initiatives)的資料搜集參考,其他社會責任標準。以下為眾多國際倡議,以供參閱。

企業社會責任之沿革與發展

成功案例精選:文曄科技 2017 CSR Report

成功案例精選:創意電子 2017 Annual Report

成功案例精選:臺灣土地開發 2017 CSR Report

成功案例精選:李長榮化工 2017 CSR Report

成功案例精選:D-Link 2017 CSR Report

成功案例精選:東洋製藥 2017 CSR Report

成功案例精選:寶成工業 2017 CSR Report

想了解更多 SDGS 與 CSR 更多消息,請前往 最新消息:CSR 與 SDGS 專區

如果您希望我們協助策劃與承辦 CSR 與 SDGS 公關活動,歡迎 與我們聯繫

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